每月的1日是计划生育工作例会，总结上月的工作，安排部署当前计划生育工作。对上月的流动人口信息反馈、二胎孕情监控、随访服务、社会抚养费征收、信息报告单差错率、新婚建档率进行排名，实行千分制量化考核，对在半年、年终考核前三名的村居，对包村指导员、支部书记、专职副主任分别给予相应现金奖励。对排名后三位的全处通报批评。实行量化考核以来，全处上下出现了你超我赶，人人争第一的工作格局。